色彩心理学のすすめ 2011

みなさん、いつもありがとうございます。
2011年4月26日のモーニングセミナーは有限会社ファニーフェイス 取締役 高村　智子（たかむらともこ）氏　テーマ：「色彩心理学のすすめ 2011」

色は、太陽光があって初めて色を認識できます。これは光のかかり具合から、人によってそれぞれ違います。例えば日本人の言うgreenと、メキシコ人の言うgreenとでは、後者のほうが強いgreenです。目の色素や太陽光の強さなどが影響しています。人の目は1万色ぐらいを見極められるそうですが、その色の概念が一人一人違い、それ故に思考も違ってきます。
そして、明るい国は、明るい色を使う傾向があったり、内地のほうが暗い色の傾向がある、など地域によって特徴があるそうです。東京は、ちょっと灰色が入っている色が好まれるそうです。

本日のセミナーでは、画用紙とクレヨンが配られ、皆で「木」の絵を書きました。そして書いた絵を分析すると、その人の潜在的な意識がわかるそうです。その的中率は約89%！

いくつか傾向を挙げると、
葉：知性の発達度、人との関わり方、情緒を表す
幹：生命力
枝：人とのコミュニケーション力。（なぜか保険関係の人は、枝を書かない傾向があるようです。）
大地：今置かれている環境。大地を書かない人は環境に不満がある人
用紙の上をはみ出て書く人：未来が見えずに不安がある人（20台に多い）
いっぱい木を書く人：仲間を募っている人
花や美を書く人：実を結びそう／結んだ人
筆圧が薄い：疲れている
といった、その人の行動パターンが見えてくるそうです。また、太陽や名前などを書く位置にも意味があり、右側は外向的、左側は内省的な傾向があるとか。太陽が右側にあると、決意を表しますが、太陽が左側にあると何かブレーキがかかっていることを表します。

数年ぶりのお絵描きでしたが、自分の潜在的な意識が垣間みれた気がします。

モーニングセミナー後の朝食会も盛り上がりました！

高村智子さん、どうもありがとうございました。

普及拡大の実践

みなさん、いつもありがとうございます
2011年4月19日のモーニングセミナーは川崎市高津区倫理法人会 会長、㈱ホープコーポレーション 代表取締役 番匠　良平（ばんしょうりょうへい）氏　テーマ：「普及拡大の実践」

本日の講話者は、川崎市高津区倫理法人会 会長、㈱ホープコーポレーション 代表取締役 番匠良平氏です。番匠氏は、12、3年前までは逗子に住んでいた、鎌倉にもゆかりのある方です。以前はSHARPにて営業をされていたものの、５５歳で病気／過労で倒れ、そのときに医者に言われた「命取りますか？それとも仕事を取りますか？」と言われたことをきっかけに退職します。
退職後、療養した後は、自販機の会社の営業取締役として９年働きます。その会社がダイドーに吸収される際、お仲間とホープコーポレーションを創業します。今年で5年目の会社で番匠氏も今年で70歳です。

さて、番匠氏には、倫理の普及の必要性からはじめ、普及拡大の実践について教えて頂きました。
普及することが倫理の勉強であること。ご自身の経験から、倫理の素晴らしさを紹介すると、良い会を紹介してくれた！と、ほとんどは喜んで入ってもらえる。

「和気あいあいは、問題解決にはならない、馴れ合いである」というのは極論ではあるが、一つの見方でもある。

普及は簡単ではなく、目標設定をすること。それも大きな目標を掲げる。そして覚悟を決めること、具体的な行動（普及リストを作成する、普及デーを設定する、普及チームを結成する、など）に落とし込むこと。ツールを用意すること。そうすると、必ず応援者は出てきます。
「騙されたと思ってきて下さい」といって誘うのも、来た人は、きっと喜んでくれると確信しているからです。

上杉鷹山「｢なせばなる なさねばならぬ何事も ならぬは人の なさぬなりけり」

番匠良平さん、どうもありがとうございました。

桜の話 あれこれ

みなさん、いつもありがとうございます

2011年3月29日のモーニングセミナーは日本桜の会　評議員　高柳　英麿（たかやなぎひでまろ）氏　テーマ：「桜の話　あれこれ」

去る3月28日には、国内数カ所で桜の開花宣言がされました。

桜の種類や名前、意味、形など、さまざまな視点から桜について教えて頂きました。

鎌倉の桜の歴史や、日本人と桜についても教えて頂き、桜を観る際の楽しみが増えました。

高柳　英麿さん、ありがとうございました。

ゴルフと食

みなさん、いつもありがとうございます

2011年3月8日のモーニングセミナーは川崎市川崎区順倫理法人会　幹事、プロゴルファー　吉田　知恵（よしだちえ）氏　テーマ：「ゴルフと食」

吉田さんがゴルフを始めたきっかけは、高校3年のときにみた、新聞朝刊の広告でした。それをきっかけにゴルフを始め、6年目でプロテストに合格されます。

合格するきっかけとなったのが、ゴルフをサポートしてくれている人たちへの感謝の気持ちだったとおっしゃいました。

ゴルフを職業としてやる海外のプロ選手がいる中、やはりゴルフを通じて人間の形成も大事です。

倫理を通して、そういった見えないところで徳を積むことが大事です。

そして、吉田さんはの全国でもオススメの食べ物は、徳島のハモ鍋。是非一度は食べてみたいです。

吉田　知恵さん、ありがとうございました。

会員スピーチ

みなさん、いつもありがとうございます

2011年3月1日のモーニングセミナーは会員スピーチ　

鎌倉市倫理法人会監査、（株）横浜催眠心理オフィス　大滝　たもつ（おおたきたもつ）氏

鎌倉市倫理法人会　事務長、フロムアース　主宰　齊藤　理恵（さいとうまさえ）氏

催眠とは、頭に刺激を与えて、変化を与えること。

幸せになる3カンについて教えて頂きました：「感心」「感動」「感謝」

齊藤さんは、倫理を通じて、色んなものを柔軟に取り入れられるようになったとおっしゃいました。

そして、倫理のおかげで、大人になれ気付くであろうことを、早く気付くことができたそうです。

大滝たもつさん、齊藤理恵さん、ありがとうございました。

活力朝礼で子供の心を育てる

みなさん、いつもありがとうございます

2011年2月8日のモーニングセミナーは大和市倫理法人会　会長、学校法人平成学園　原幼稚園理事長・園長　石井　和則（いしいかずのり）氏　テーマ：「活力朝礼で子供の心を育てる」

三つ子の魂百まで、という諺にあるように、幼児期の体験が大事、しかしその環境は年々悪くなっていると危惧しています。

原幼稚園での、朝礼の様子をビデオで見せていただきました。整然とした、エネルギッシュで素晴らしい朝礼でした。

朝礼に力を入れるのは、一所懸命に朝礼をはる人じゃないと、預かっている子を任せられないから。

態度（しつけ）教育の実践を徹底している。

多くに気付きを頂くと同時に反省させられました。

石井和則さん、ありがとうございました。

みなさん、いつもありがとうございます

2011年1月25日のモーニングセミナーは

法人局普及事業部 首都圏方面 副方面長　中島　康弘（なかじま やすひろ）氏　テーマ

：「決心が環境を変える」

倫理は、まず自分をよくする勉強です。他を良くするには、まず自分を磨くのが一番の近道です。

そして、基本をしっかり押さえれば、そこからさらに向上します。

その上っ面ではなく、底の決めごとを、押さえることが、自分のぶれない自信となります。そしてその心の通りに環境が変わることを倫理は教えてくれます。

中島　康弘さん、ありがとうございました。